Co funkce dělá

Přijímáte prvního zaměstnance, brigádníka na léto, nebo se naopak s někým loučíte? AI Právník připraví potřebný dokument podle zákoníku práce (č. 262/2006 Sb.). Zeptá se na druh práce, místo výkonu, mzdu, pracovní dobu a případnou zkušební dobu a hlídá, aby dokument obsahoval všechny povinné náležitosti.

U dohod upozorní na hlavní limity: dohoda o provedení práce je omezená na 300 hodin ročně u jednoho zaměstnavatele, dohoda o pracovní činnosti na polovinu běžné týdenní pracovní doby. U ukončení pracovního poměru vysvětlí rozdíl mezi výpovědí a dohodou a co která možnost znamená pro obě strany.

K dokumentům připraví i jednoduché vysvětlení pro zaměstnance a upozorní vás na termíny, jako je konec zkušební doby nebo sjednané doby určité. Každý podpisem uzavřený dokument se uloží do evidence zaměstnanců.

Jak to funguje

  1. Vyberete typ dokumentu a zadáte údaje o zaměstnanci a pozici.
  2. AI Právník připraví návrh a upozorní na chybějící nebo rizikové údaje.
  3. Dokument si zkontrolujete a upravíte podle potřeby.
  4. Po vašem schválení ho stáhnete k podpisu a uložíte do evidence zaměstnanců.

Co vám to přinese

  • Dokumenty máte správně a rychle, i když nemáte personalistu.
  • Předejdete chybám, které mohou být drahé při kontrole nebo sporu.
  • Rozumíte tomu, co podepisujete vy i zaměstnanec.